Descriptif du poste :

Intitulé : Assistant Qualité
Durée : Alternance - dès septembre 2023
Localisation : Paris Montparnasse

Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous participerez activement à la gestion quotidienne des projets.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Appliquer le plan de contrôle défini par la direction et assurer son suivi (gestion et suivi des analyses avant embarquement internes et externes, enregistrement des résultats, etc.).
• Procéder à des contrôles qualité en interne.
• Gérer les dégustations mensuelles.
• Enregistrer et gérer les réclamations consommateurs.
• Elaborer et mettre à jour les fiches techniques produit et cahiers des charges (Marque Nationale, MDD, clients & fournisseurs).
• Assister le Responsable dans la gestion des packagings.
• Assister le Responsable dans la gestion de la certification IFS Broker (audit / gestion documentaire).

Profil recherché :

• Formation bac+4, Spécialité Agroalimentaire.
• Une première expérience en grande distribution, des connaissances IFS/ HACCP/ Microbiologiques, sont des atouts.

Déroulement des entretiens :

Premier entretien avec Sophie, la Responsable RH

Deuxième entretien avec le Responsable Qualité

Intitulé : Bras Droit de la Direction Financière et des Opérations
Durée : Stage 6 mois
Localisation : Paris Montparnasse

Descriptif du poste :

Rattaché(e) à la Direction Financière et des Opérations, votre mission sera de participer à l'amélioration des performances et ainsi d'assurer la croissance de Nautilus Food.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Identification et collecte des informations opérationnelles et financières à partir des ERP, de la comptabilité et autres sources de données de l’entreprise,

• Production des analyses financières et business de l’entreprise : volumes et statistiques de ventes, prix de vente, CA brut, CA net, marges par article/ gamme de produit /marque /canal de vente, prix de revient, productivité, rendement, etc.,

• Suivi et amélioration continue des indicateurs de performance,

• Participation à la production des reportings mensuels et réalisation des bridges d’analyse des écarts par rapport au budget et au N-1,

• Participation à la construction des budgets et reforecasts,

• Prévisions et analyse de la trésorerie,

• Participation à l’optimisation des outils et processus financiers,

• Réalisation de présentations à destination des différentes parties prenantes de l’entreprise (banques, investisseurs, équipes, etc.).

Profil recherché :

• Bac +4/5 type école de commerce ou équivalent,

• Vous avez un esprit analytique et des connaissances solides en finance, gestion et comptabilité,

• Vous avez une première expérience en contrôle de gestion, finance d’entreprise ou conseil financier (TS, audit, etc.),

• Vous maîtrisez parfaitement Excel et êtes capable de construire des outils d’analyse et de gestion automatisés, VBA est un plus,

• Rigoureux, organisé, pro-actif(ve),

• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques habituels (Powerpoint, logiciels de gestion, etc.).

Déroulement des entretiens :

Premier entretien avec la Responsable RH,

Deuxième entretien avec la Directrice Financière et des Opérations.

Intitulé : Bras Droit de la Direction Financière et des Opérations
Durée : Alternance 12 mois
Localisation : Paris Montparnasse

Descriptif du poste :

Rattaché(e) à la Direction Financière et des Opérations, votre mission sera de participer à l'amélioration des performances et ainsi d'assurer la croissance de Nautilus Food.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Identification et collecte des informations opérationnelles et financières à partir des ERP, de la comptabilité et autres sources de données de l’entreprise,

• Production des analyses financières et business de l’entreprise : volumes et statistiques de ventes, prix de vente, CA brut, CA net, marges par article/ gamme de produit /marque /canal de vente, prix de revient, productivité, rendement, etc.,

• Suivi et amélioration continue des indicateurs de performance,

• Participation à la production des reportings mensuels et réalisation des bridges d’analyse des écarts par rapport au budget et au N-1,

• Participation à la construction des budgets et reforecasts,

• Prévisions et analyse de la trésorerie,

• Participation à l’optimisation des outils et processus financiers,

• Réalisation de présentations à destination des différentes parties prenantes de l’entreprise (banques, investisseurs, équipes, etc.).

Profil recherché :

• Bac +4/5 type école de commerce ou équivalent,

• Vous avez un esprit analytique et des connaissances solides en finance, gestion et comptabilité,

• Vous avez une première expérience en contrôle de gestion, finance d’entreprise ou conseil financier (TS, audit, etc.),

• Vous maîtrisez parfaitement Excel et êtes capable de construire des outils d’analyse et de gestion automatisés, VBA est un plus,

• Rigoureux, organisé, pro-actif(ve),

• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques habituels (Powerpoint, logiciels de gestion, etc.).

Déroulement des entretiens :

Premier entretien avec la Responsable RH,

Deuxième entretien avec la Directrice Financière et des Opérations.

Intitulé : Assistant(e) Qualité Agro-alimentaire
Durée : Alternance 12 mois
Localisation : Bouchemaine

Descriptif du poste :

Rattaché(e) au pôle qualité de notre usine, vos missions au quotidien seront les suivantes :

• Analyse et inspection de l’usine
• Prélèvement échantillons pour contrôle (surface/ main/ produit)
• Suivi des dégustations
• Audit hygiène et inspection de l’usine
• Métrologie
• Gestion des fiches de « non-conformité » et suivi des actions correctives
• Participation aux audits externes (Label Rouge / BIO/ MSC)
• Mise à jour documentaire du système qualité
• MAJ des fiches techniques
• MAJ des données fournisseurs et du suivi clients
• Participation aux réunions qualité et aux formations internes

Profil recherché :

• Formation : Bac+2 en qualité, chimie ou formation équivalente
• Une appétence pour l’agroalimentaire; une première expérience dans ce domaine est un plus,
• Sociable, dynamique, rigoureux dans l’application des process qualité,
• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques habituels (Excel notamment).

Déroulement des entretiens :

Premier entretien avec Sophie, la Responsable RH

Deuxième entretien avec le Service Qualité

Descriptif du poste :

Rattaché(e) au Directeur du pôle, vos missions principales seront les suivantes :

• La mise en œuvre de la politique commerciale définie par la Direction
• L’entretien et développement du CA et de la marge d’une clientèle, à développer et à conquérir sur un périmètre donné (GMS ou HD ou RHF ou autres réseaux alternatifs)
• La réalisation d’analyses complètes des marchés cibles et/ou à potentiel
• La négociation et la gestion des accords / contrats et des opérations, en parfaite interaction avec l’ensemble des services de l’entreprise, en particulier les services marketing, achats et qualité, et dans le formalisme convenu
• La proposition et l’intégration de nouveaux produits dans les gammes distribuées en respectant la stratégie de l’offre
• S’assurer de la bonne exécution en point de vente des conditions commerciales négociées
• Le suivi de l’activité commerciale et le pilotage des principaux KPI avec les outils en place permettant la mise en place des actions correctives nécessaires
• La veille concurrentielle et la maîtrise des marchés sur lesquels vous intervenez, en intégrant une composante catégorie management
• Aider au traitement des litiges, pénalités et du SAV de ses clients
• La participation à des chantiers transversaux de réflexion, construction, délégation de sujets permettant de partager votre expertise et de faire progresser l’entreprise

Profil recherché :

• De formation supérieure Bac +4/+5 en commerce, vous justifiez d’une expérience commerciale sur le terrain et/ou auprès des centrales Nationales.
• Une connaissance des problématiques agroalimentaire serait un réel plus.
• Votre anglais est opérationnel.
• Vous avez de réelles aptitudes d’écoute et de négociation. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité d’analyse et vous êtes à l’aise avec les chiffres.
• Vous maitrisez les outils informatiques habituels (Excel: outils type TCD et  fonctions statistiques / PowerPoint).

Déroulement des entretiens :

Premier entretien avec Sophie, la Responsable RH

Deuxième entretien avec Guillaume, le Responsable Commercial

Descriptif du poste :

Rattaché(e) à la Responsable ADV, vos principales missions seront les suivantes :

• Saisie et suivi des conditions de facturation dans l’ERP (tarifs/remises/taux promo)
• Optimisation des commandes clients en amont de leur validation
• Suivi des commandes clients jusqu’à la livraison du client
• Suivi des commandes promotionnelles, des nouveaux produits en collaboration avec l’assistante commerciale
• Edition et contrôle de la facturation
• Saisie et traitement des litiges clients
• Saisie et traitement des pénalités clients
• Interface avec les services internes (achat/commercial/comptabilité clients) et externes (prestataire logistique/approvisionneurs)
• Mise à jour et suivi des indicateurs clés de son périmètre
• Participation à des réunions de suivis avec la responsable ADV et les comptes clés • Gestion des commandes d’échantillons (stock prestataire logistique)
• Assurer le back up des membres de l’équipe si besoin

Profil recherché :

• Formation : Bac+2 avec une expérience en ADV
• Excel : Maitrise des TCD
• Sens du relationnel / capacité d’écoute / rigueur et méthode / réactif / implication / force de proposition
• Une expérience de la GMS serait un plus

Déroulement des entretiens :

Premier entretien avec Sophie, la Responsable RH

Deuxième entretien avec Gladys, la Responsable ADV

Descriptif du poste :

Intitulé : Key account Junior
Durée : Alternance 12 mois
Localisation : Paris Montparnasse

Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous participerez activement à la gestion quotidienne des projets et vous assisterez les membres de l’équipe dans le développement du pôle.

Vos principales missions seront les suivantes :

• La mise en œuvre de la politique commerciale définie par la Direction,
• L’entretien et développement du CA et de la marge d’une clientèle, à développer et à conquérir sur un périmètre donné,
• La réalisation d’analyses complètes des marchés cibles et/ou à potentiel,
• La négociation et la gestion des accords / contrats et des opérations, en parfaite interaction avec l’ensemble des services de l’entreprise, en particulier les services marketing, achats et qualité, et dans le formalisme convenu,
• La proposition et l’intégration de nouveaux produits dans les gammes distribuées en respectant la stratégie de l’offre,
• S’assurer de la bonne exécution en point de vente des conditions commerciales négociées,
• Le suivi de l’activité commerciale et le pilotage des principaux KPI avec les outils en place permettant la mise en place des actions correctives nécessaires,
• La veille concurrentielle et la maîtrise des marchés sur lesquels vous intervenez, en intégrant une composante catégorie management,
• Aider au traitement des litiges, pénalités et du SAV de ses clients,
• La participation à des chantiers transversaux de réflexion, construction, délégation de sujets permettant de partager votre expertise et de faire progresser l’entreprise.

Profil recherché :

• Bac +4/5 type école de commerce ou équivalent,
• Une première expérience en grande consommation et/ou la connaissance de la grande distribution sont des atouts,
• Anglais apprécié,
• Rigoureux, organisé, vous avez le goût du contact et une aisance relationnelle,
• Vous maitrisez les outils informatiques habituels (Excel: outils type TCD).

Déroulement des entretiens :

Premier entretien avec Sophie, la Responsable RH

Deuxième entretien avec Guillaume, le Responsable Commercial

Descriptif du poste :

Intitulé : Assistant Qualité
Durée : Stage 6 mois - dès septembre 2023
Localisation : Paris Montparnasse

Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous participerez activement à la gestion quotidienne des projets.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Appliquer le plan de contrôle défini par la direction et assurer son suivi (gestion et suivi des analyses avant embarquement internes et externes, enregistrement des résultats, etc.).
• Procéder à des contrôles qualité en interne.
• Gérer les dégustations mensuelles.
• Enregistrer et gérer les réclamations consommateurs.
• Elaborer et mettre à jour les fiches techniques produit et cahiers des charges (Marque Nationale, MDD, clients & fournisseurs).
• Assister le Responsable dans la gestion des packagings.
• Assister le Responsable dans la gestion de la certification IFS Broker (audit / gestion documentaire).

Profil recherché :

• Formation bac+4, Spécialité Agroalimentaire.
• Une première expérience en grande distribution, des connaissances IFS/ HACCP/ Microbiologiques, sont des atouts.

Déroulement des entretiens :

Premier entretien avec Sophie, la Responsable RH

Deuxième entretien avec Esteban, le Responsable Qualité

Descriptif du poste :

Intitulé : Compte Clé junior
Durée : Stage 6 mois
Localisation : Paris Montparnasse

Rattaché(e) à la Direction Commerciale & Marketing, vous participerez activement à la gestion quotidienne des projets et vous assisterez les membres de l’équipe dans le développement du pôle.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Suivre l’activité commerciale pour les produits de différentes marques
• Travailler conjointement avec les comptes clés sur des AO
• Assurer la veille concurrentielle et potentiellement identifier des opportunités de développement
• Participer au développement des produits avec les usines, la R&D et les chefs de projets
• Participer au suivi de notre Force De Vente

Profil recherché :

• 4ème ou 5ème année d’école de commerce. (Césure ou Stage de fin d’études)
• Une première expérience en grande consommation et/ou la connaissance de la grande distribution sont des atouts.
• Anglais apprécié.
• Dynamique, curieux, social, vous avez le goût du contact et une aisance relationnelle.
• Vous maitrisez les outils informatiques habituels. (Excel notamment)

Déroulement des entretiens :

Premier entretien avec Sophie, la Responsable RH

Deuxième entretien avec Guillaume, le Responsable Commercial